{"id":17059,"date":"2025-09-17T09:26:12","date_gmt":"2025-09-17T02:26:12","guid":{"rendered":"https:\/\/dsn.co.id\/?post_type=blog_post&p=17059"},"modified":"2026-09-04T18:01:09","modified_gmt":"2026-09-04T11:01:09","slug":"perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja","status":"publish","type":"blog_post","link":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/","title":{"rendered":"Perjalanan Saya dalam Pemberdayaan Perempuan dan Anak di Lingkungan Kerja"},"content":{"rendered":"\n

Halo, perkenalkan nama saya Aprilia Rahmawati, biasa dipanggil April. Saat ini saya berusia 25 tahun dan bekerja sebagai CSR Operational Staff bagian Pemberdayaan Perempuan dan Anak di PT Pilar Wanapersada. Selain itu, saya juga dipercaya sebagai Koordinator Komite Gender Area Kalimantan Tengah DSN Group.<\/p>\n\n\n\n

Latar belakang saya sebenarnya bukan dari bidang sosial, melainkan Sarjana Pertanian dari Universitas Jambi. Peralihan ini tentu menjadi tantangan tersendiri, apalagi saya harus berfokus pada isu-isu perlindungan perempuan dan anak di lingkungan kerja yang mayoritas masih didominasi laki-laki. Perlu usaha ekstra untuk menyuarakan kesetaraan gender serta mengkampanyekan perlindungan bagi perempuan dan anak.<\/p>\n\n\n\n

Tantangan Awal: Belajar dari Nol<\/h2>\n\n\n\n
\n
\n

Saat pertama kali terjun ke bidang ini, saya akui pengetahuan saya sangat terbatas. Baik dari segi teori seperti regulasi maupun teknis di lapangan. Namun saya merasa beruntung bekerja di perusahaan yang memiliki komitmen kuat untuk menciptakan lingkungan yang aman dan nyaman bagi perempuan serta anak.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

\n

Perusahaan menyediakan banyak pelatihan dan dukungan manajemen yang membantu saya berkembang. Ditambah lagi dengan lingkungan kerja yang suportif, saya mendapatkan banyak masukan berharga. Semua itu menjadi motivasi besar untuk terus belajar, meskipun bidang ini awalnya terasa asing bagi saya.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n

\n
\"\"<\/figure><\/div>\n\n\n

Situasi yang Menguji Empati<\/h3>\n\n\n\n

Dalam menjalankan peran, saya sering dihadapkan pada situasi yang cukup menantang. Misalnya, ketika menangani laporan permasalahan rumah tangga antara suami dan istri. Saya harus bisa memposisikan diri seadil mungkin agar bisa membantu mereka menemukan jalan keluar. Namun, ada rasa tertekan karena saya sendiri belum menikah, sehingga pengalaman pribadi saya terbatas.<\/p>\n\n\n\n

Hal serupa juga terjadi saat saya memberikan sosialisasi tentang perlindungan anak. Kadang saya bertanya pada diri sendiri, apakah saya pantas memberi nasihat kepada orang tua mengenai pola asuh, sementara saya sendiri belum memiliki anak? Namun dari pengalaman itu, saya belajar bahwa siapapun dapat membantu jika memiliki niat baik, pengetahuan, dan yang terpenting: empati.<\/p>\n\n\n\n

Empati: Kekuatan sekaligus Ujian<\/h4>\n\n\n\n

Setiap hari, saya berhadapan dengan perempuan dan anak-anak yang membutuhkan ruang untuk didengar. Terkadang mereka hanya ingin ada orang yang bisa menampung keluh kesah yang selama ini terpendam. Di momen itu, saya merasa menjadi “wadah” bagi cerita mereka.<\/p>\n\n\n\n

Mendengarkan kisah-kisah tersebut membuat saya belajar banyak tentang kehidupan. Namun di sisi lain, ada kalanya kondisi mental saya ikut terpengaruh. Rasa lelah dan kehilangan semangat bisa muncul, meskipun saya tidak sedang melakukan aktivitas fisik berat. Saya menyadari, kelelahan mental adalah risiko dari pekerjaan yang berbasis empati.<\/p>\n\n\n\n

Untuk itu, saya berlatih menggunakan strategi coping \u2014 memberi batasan emosional agar tidak larut terlalu jauh. Dengan begitu, saya bisa tetap profesional dalam pekerjaan tanpa mengorbankan keseimbangan hidup pribadi.<\/p>\n\n\n\n

Perubahan Positif yang Membanggakan<\/h4>\n\n\n\n

Hal yang menggembirakan, kini lingkungan kerja yang dulunya sangat didominasi laki-laki perlahan mulai berubah. Sosialisasi mengenai kesetaraan gender dan perlindungan perempuan serta anak kini lebih banyak diikuti oleh laki-laki. Jika dulu mayoritas peserta adalah perempuan, sekarang jumlahnya sudah seimbang, bahkan kadang lebih banyak laki-laki yang hadir dan aktif terlibat.<\/p>\n\n\n\n

Bagi saya, ini adalah tanda nyata bahwa upaya yang selama ini dilakukan mulai membuahkan hasil. Memang butuh waktu dan proses panjang, tetapi saya percaya bahwa usaha tidak akan mengkhianati hasil.<\/p>\n\n\n\n

Penutup: Perjalanan yang Berbuah Manis<\/h4>\n\n\n\n

Perjalanan ini tentu tidak mudah, tetapi saya meyakini bahwa setelah kesulitan pasti ada kemudahan. Setiap tantangan membawa pelajaran, dan setiap perjuangan meninggalkan jejak positif bagi banyak orang.<\/p>\n\n\n\n

\n

Bekerja untuk pemberdayaan perempuan dan anak bukan hanya soal profesi, tapi juga sebuah panggilan hati. Saya percaya, meski jalannya berat, akhirnya akan berbuah manis. \ud83c\udf31\u2728<\/p>\n<\/blockquote>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Halo, perkenalkan nama saya Aprilia Rahmawati, biasa dipanggil April. Saat ini saya berusia 25 tahun dan bekerja sebagai CSR Operational Staff bagian Pemberdayaan Perempuan dan Anak di PT Pilar Wanapersada. Selain itu, saya juga dipercaya sebagai Koordinator Komite Gender Area Kalimantan Tengah DSN Group. Latar belakang saya sebenarnya bukan dari bidang sosial, melainkan Sarjana Pertanian […]<\/p>\n","protected":false},"featured_media":17060,"menu_order":0,"template":"","dsn_blog_cat":[148],"acf":[],"yoast_head":"\nPerjalanan Saya dalam Pemberdayaan Perempuan dan Anak di Lingkungan Kerja - PT Dharma Satya Nusantara Tbk (DSNG:IJ)<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"id_ID\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Perjalanan Saya dalam Pemberdayaan Perempuan dan Anak di Lingkungan Kerja - PT Dharma Satya Nusantara Tbk (DSNG:IJ)\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Halo, perkenalkan nama saya Aprilia Rahmawati, biasa dipanggil April. Saat ini saya berusia 25 tahun dan bekerja sebagai CSR Operational Staff bagian Pemberdayaan Perempuan dan Anak di PT Pilar Wanapersada. Selain itu, saya juga dipercaya sebagai Koordinator Komite Gender Area Kalimantan Tengah DSN Group. Latar belakang saya sebenarnya bukan dari bidang sosial, melainkan Sarjana Pertanian […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"PT Dharma Satya Nusantara Tbk (DSNG:IJ)\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-09-04T11:01:09+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/dsn.co.id\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/WhatsApp-Image-2025-09-09-at-07.18.06-scaled.jpeg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1920\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"2560\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Estimasi waktu membaca\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3 menit\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/\",\"url\":\"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/\",\"name\":\"Perjalanan Saya dalam Pemberdayaan Perempuan dan Anak di Lingkungan Kerja - PT Dharma Satya Nusantara Tbk (DSNG:IJ)\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/dsn.co.id\/#website\"},\"datePublished\":\"2025-09-17T02:26:12+00:00\",\"dateModified\":\"2026-09-04T11:01:09+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"id\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/dsn.co.id\/id\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Our Stories\",\"item\":\"https:\/\/dsn.co.id\/our-stories\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Perjalanan Saya dalam Pemberdayaan Perempuan dan Anak di Lingkungan Kerja\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/dsn.co.id\/#website\",\"url\":\"https:\/\/dsn.co.id\/\",\"name\":\"PT Dharma Satya Nusantara Tbk (DSNG:IJ)\",\"description\":\"Creating Growth in Sustainable Natural Resources-based Industry\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/dsn.co.id\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"id\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Perjalanan Saya dalam Pemberdayaan Perempuan dan Anak di Lingkungan Kerja - PT Dharma Satya Nusantara Tbk (DSNG:IJ)","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/","og_locale":"id_ID","og_type":"article","og_title":"Perjalanan Saya dalam Pemberdayaan Perempuan dan Anak di Lingkungan Kerja - PT Dharma Satya Nusantara Tbk (DSNG:IJ)","og_description":"Halo, perkenalkan nama saya Aprilia Rahmawati, biasa dipanggil April. Saat ini saya berusia 25 tahun dan bekerja sebagai CSR Operational Staff bagian Pemberdayaan Perempuan dan Anak di PT Pilar Wanapersada. Selain itu, saya juga dipercaya sebagai Koordinator Komite Gender Area Kalimantan Tengah DSN Group. Latar belakang saya sebenarnya bukan dari bidang sosial, melainkan Sarjana Pertanian […]","og_url":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/","og_site_name":"PT Dharma Satya Nusantara Tbk (DSNG:IJ)","article_modified_time":"2026-09-04T11:01:09+00:00","og_image":[{"width":1920,"height":2560,"url":"https:\/\/dsn.co.id\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/WhatsApp-Image-2025-09-09-at-07.18.06-scaled.jpeg","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Estimasi waktu membaca":"3 menit"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/","url":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/","name":"Perjalanan Saya dalam Pemberdayaan Perempuan dan Anak di Lingkungan Kerja - PT Dharma Satya Nusantara Tbk (DSNG:IJ)","isPartOf":{"@id":"https:\/\/dsn.co.id\/#website"},"datePublished":"2025-09-17T02:26:12+00:00","dateModified":"2026-09-04T11:01:09+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/#breadcrumb"},"inLanguage":"id","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/our-stories\/perjalanan-saya-dalam-pemberdayaan-perempuan-dan-anak-di-lingkungan-kerja\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Our Stories","item":"https:\/\/dsn.co.id\/our-stories\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Perjalanan Saya dalam Pemberdayaan Perempuan dan Anak di Lingkungan Kerja"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/dsn.co.id\/#website","url":"https:\/\/dsn.co.id\/","name":"PT Dharma Satya Nusantara Tbk (DSNG:IJ)","description":"Creating Growth in Sustainable Natural Resources-based Industry","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/dsn.co.id\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"id"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/blog_post\/17059"}],"collection":[{"href":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/blog_post"}],"about":[{"href":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/types\/blog_post"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/media\/17060"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17059"}],"wp:term":[{"taxonomy":"dsn_blog_cat","embeddable":true,"href":"https:\/\/dsn.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/dsn_blog_cat?post=17059"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}